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funmaths
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par funmaths Dim 9 Juin - 19:44
Bonjour,

C'est ma deuxième année de stage et ne cherchez pas à comprendre (envie de tourner la page), je vais être licencié.
Comme je suis hyper motivé, je compte donc être contractuel (dans une autre académie bien sûr !) l'année prochaine. J'ai donc deux-trois petites questions auxquelles je n'ai pas les réponses.
Est-ce qu'après mon licenciement, je suis obligée de m'inscrire à Pôle emploi?
Est-ce que la sécurité sociale doit impérativement être la CPAM ?

Ces deux petites questions pourraient m'alléger de quelques papiers administratifs Wink

De plus, est-il plus judicieux de s'installer au milieu d'une académie (pour avoir le plus d'offres possibles) ou de s'installer dans un coin (pour éviter les zones dites "sensibles") ?

Merci pour vos réponses ! Et si certains ont été dans le même cas que moi je veux bien avoir des témoignages
Philomène87
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par Philomène87 Dim 9 Juin - 19:46
Je n'ai aucune réponse à tes questions mais je voulais te dire que c'est très courageux à toi de ne pas laisser tomber et de continuer dans ce métier si tu en as envie. Peut-être même que tu pourras passer le concours en interne.
Bonne continuation.
funmaths
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par funmaths Dim 9 Juin - 19:50
Merci c'est gentil, je pense que cela va être le but effectivement. Mes collègues me disent que le concours interne est accessible en peu d'années et que les années de stage sont prises en compte
Mathador
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par Mathador Dim 9 Juin - 20:30
funmaths a écrit:Est-ce qu'après mon licenciement, je suis obligée de m'inscrire à Pôle emploi?
Probablement pas, mais je te le recommande vivement car cela te permet de toucher l'ARE en attendant d'être embauchée comme contractuelle.

funmaths a écrit:Est-ce que la sécurité sociale doit impérativement être la CPAM ?
En principe oui, même si la MGEN continuera de te couvrir pendant quelques temps. Tu peux éventuellement aller demander à ton pharmacien jusqu'à quand la MGEN te couvre niveau Sécu, c'est renseigné informatiquement dans ta carte vitale.

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"There are three kinds of lies: lies, damned lies, and statistics." (cité par Mark Twain)
« Vulnerasti cor meum, soror mea, sponsa; vulnerasti cor meum in uno oculorum tuorum, et in uno crine colli tui.
Quam pulchrae sunt mammae tuae, soror mea sponsa! pulchriora sunt ubera tua vino, et odor unguentorum tuorum super omnia aromata. » (Canticum Canticorum 4:9-10)
kioupsPBT
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par kioupsPBT Dim 9 Juin - 20:33
Bonsoir,

je ne sais pas trop pour les questions administratives.

Pour la stratégie géographique, dans ta matière, tu ne devrais a priori pas avoir trop de mal à obtenir un remplacement, dans le public comme dans le privé, dans la plupart des académies. En tant que contractuelle, tu peux peut-être te permettre de refuser des remplacements trop éloignés de ton domicile (pas sûr à 100 % et il ne vaut mieux que ce soit trop souvent...). Donc se placer au centre ou dans un coin, ça dépend vraiment uniquement de tes choix. Dans ton académie actuelle, es-tu "grillée" ? Peut-être peux-tu y rester. Sinon, tout dépend de tes attaches. Tu auras de toutes façons des remplacements délicats et d'autres plus agréables. Même si tu es très mobile, attention aux remplacements trop éloignés de chez toi, ça peut être très épuisant à la longue !!

Dans tous les cas, bravo pour ta persévérance et bonne continuation !

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Spoiler:
Mathador
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par Mathador Dim 9 Juin - 20:34
funmaths a écrit:Merci c'est gentil, je pense que cela va être le but effectivement. Mes collègues me disent que le concours interne est accessible en peu d'années et que les années de stage sont prises en compte
3 ans de services publics pour le CAPES interne. Pour l'agreg interne c'est 5 ans mais il faut être fonctionnaire titulaire (et avoir un master si tu n'es pas titulaire de l'EN).
Envisages-tu de passer des concours ailleurs dans la fonction publique ? Si tu repasses le CAPES en étant déjà titulaire ailleurs, un nouveau refus de titularisation résulte en une réintégration dans le corps d'origine plutôt qu'un licenciement. Pour le concours de contrôleur des finances publiques 2020, les inscriptions se font maintenant (et tu peux choisir les maths en option Wink).

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par funmaths Dim 9 Juin - 20:48
Mathador a écrit:
funmaths a écrit:Est-ce qu'après mon licenciement, je suis obligée de m'inscrire à Pôle emploi?
Probablement pas, mais je te le recommande vivement car cela te permet de toucher l'ARE en attendant d'être embauchée comme contractuelle.

Oui mais pas l'envie du tout de toucher l'ARE, il y a eu des personnes non humaines dans mon académie, j'ai juste une seule envie c'est de recommencer de zéro, je suis buté c'est comme ça...

kioupsPBT a écrit:Dans ton académie actuelle, es-tu "grillée" ? Peut-être peux-tu y rester. Sinon, tout dépend de tes attaches. Tu auras de toutes façons des remplacements délicats et d'autres plus agréables. Même si tu es très mobile, attention aux remplacements trop éloignés de chez toi, ça peut être très épuisant à la longue !!

C'est pour cela que je me pose des questions : je n'ai pas envie de refuser beaucoup de remplacements, donc se placer au milieu de l'académie me semble être une meilleure option

Mathador a écrit:
funmaths a écrit:Merci c'est gentil, je pense que cela va être le but effectivement. Mes collègues me disent que le concours interne est accessible en peu d'années et que les années de stage sont prises en compte
3 ans de services publics pour le CAPES interne. Pour l'agreg interne c'est 5 ans mais il faut être fonctionnaire titulaire (et avoir un master si tu n'es pas titulaire de l'EN).
Envisages-tu de passer des concours ailleurs dans la fonction publique ? Si tu repasses le CAPES en étant déjà titulaire ailleurs, un nouveau refus de titularisation résulte en une réintégration dans le corps d'origine plutôt qu'un licenciement. Pour le concours de contrôleur des finances publiques 2020, les inscriptions se font maintenant (et tu peux choisir les maths en option Wink).

Je n'envisage pour l'instant que d'être contractuel avant de tourner définitivement la page à l'EN, mais je garde ces options possibles pour peut être dans 10 ans Smile
Mathador
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par Mathador Dim 9 Juin - 20:59
funmaths a écrit:
Mathador a écrit:
funmaths a écrit:Est-ce qu'après mon licenciement, je suis obligée de m'inscrire à Pôle emploi?
Probablement pas, mais je te le recommande vivement car cela te permet de toucher l'ARE en attendant d'être embauchée comme contractuelle.

Oui mais pas l'envie du tout de toucher l'ARE, il y a eu des personnes non humaines dans mon académie, j'ai juste une seule envie c'est de recommencer de zéro, je suis buté c'est comme ça...

Certes mais dans ton cas l'ARE, bien qu'ordonnée par Pôle Emploi, est payée par le rectorat. Ce serait dommage que tu manques une occasion de le faire passer à la caisse après ce qu'il t'a fait.

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stagiaire licencié Empty Re: stagiaire licencié

par funmaths Dim 9 Juin - 21:07
Mathador a écrit:
funmaths a écrit:
Mathador a écrit:
funmaths a écrit:Est-ce qu'après mon licenciement, je suis obligée de m'inscrire à Pôle emploi?
Probablement pas, mais je te le recommande vivement car cela te permet de toucher l'ARE en attendant d'être embauchée comme contractuelle.

Oui mais pas l'envie du tout de toucher l'ARE, il y a eu des personnes non humaines dans mon académie, j'ai juste une seule envie c'est de recommencer de zéro, je suis buté c'est comme ça...

Certes mais dans ton cas l'ARE, bien qu'ordonnée par Pôle Emploi, est payée par le rectorat. Ce serait dommage que tu manques une occasion de le faire passer à la caisse après ce qu'il t'a fait.

Promis je vais y réfléchir !

Autre question qui me vient ce soir : vaut-il mieux ou non "cacher" nos 2 années de stage ? Je comptais les mettre pour l'expérience mais à y réfléchir, le futur rectorat risque de me demander pourquoi cela n'a pas fonctionné dans l'ancienne académie
scot69
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Modérateur

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par scot69 Dim 9 Juin - 22:59
Ils ne se gênent pas pour proposer des postes de contractuels à des personnes qui n'ont pas été validées, donc je ne pense pas que cela pose le moindre soucis.

Manu7
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par Manu7 Mar 11 Juin - 1:15
Le changement d'académie est un bon argument donc l'expérience est toujours intéressante.
egomet
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Doyen

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par egomet Mar 11 Juin - 3:22
funmaths a écrit:
Promis je vais y réfléchir !

Autre question qui me vient ce soir : vaut-il mieux ou non "cacher" nos 2 années de stage ? Je comptais les mettre pour l'expérience mais à y réfléchir, le futur rectorat risque de me demander pourquoi cela n'a pas fonctionné dans l'ancienne académie

En règle générale, c'est une mauvaise idée de "cacher" des expériences à un futur employeur. Maintenant, on n'est pas obligé d'insister. Une ligne discrète sur le CV peut suffire. Ce n'est pas nécessaire d'en faire état dans une lettre de motivation.

Si tu postulais pour le privé, je te dirais d'être très ouverte. Les patrons préfèrent généralement les employés qui assument leurs échecs et leurs erreurs ou qui ont surmonté leurs épreuves. Quand un patron n'est pas prêt à comprendre ça, c'est un bon signe qu'il faut l'éviter de toute façon. En ce qui concerne le rectorat, je ne serais pas aussi catégorique. Y a-t-il un risque que ton dossier soit rejeté sur la simple mention de ces deux années ratées, sans qu'on te laisse la possibilité de t'expliquer? Je ne sais pas. Le rectorat pourrait te faire barrage sur simple décision administrative, mais si t'embaucher est légal, je ne crois pas qu'il faille s'en inquiéter plus que ça.

Dans tous les cas, il ne faut pas "cacher" par peur d'être interrogé sur son expérience. "Oublier" stratégiquement de la mentionner, peut-être… Mais il faut être prêt à répondre si la question vient quand même sur le tapis. Les gens sont capables de comprendre beaucoup de choses, mais si l'on sent que tu mens ou que tu as quelque chose à cacher, c'est la confiance qui est détruite et tu perds toutes tes chances de façon irrémédiable.




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Primum non nocere.
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Libérée, délivrée
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par Libérée, délivrée Mar 11 Juin - 5:47
ne te mets pas une balle dans le pied : indiques "suppléances" au lieu d'années de stage.
Fenrir
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par Fenrir Mar 11 Juin - 6:39
Bonjour, je vais jouer l'avocat du diable puisque personne ne l'a encore fait.

Est tu sûre que les raisons qui t'ont valu un renouvellement et vont, à priori, te valoir un licenciement n'inciteront pas un futur CDE à mettre "avis défavorable" sur l'évaluation de ton premier contrat ?

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À quoi bon mettre son pédigrée, on est partis pour 40 ans*. ████ ████. * 42, il faut lire 42.
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par funmaths Mar 11 Juin - 11:03
Libérée, délivrée a écrit:ne te mets pas une balle dans le pied : indiques "suppléances" au lieu d'années de stage.

Je comptais mettre ni l'un ni l'autre : mais si je mets obtention du CAPES là ils vont tout de suite s'en apercevoir que ce sont des années de stage !

Fenrir a écrit:Bonjour, je vais jouer l'avocat du diable puisque personne ne l'a encore fait.  

Est tu sûre que les raisons qui t'ont valu un renouvellement et vont, à priori, te valoir un licenciement n'inciteront pas un futur CDE à mettre "avis défavorable" sur l'évaluation de ton premier contrat ?

On n'est pas sûr tant qu'on n'essaye pas Wink. Après il y a eu de l'évolution entre la 1ère année et la 2ème, malheureusement j'ai besoin d'encore de temps.
Sylvain de Saint-Sylvain
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par Sylvain de Saint-Sylvain Mar 11 Juin - 13:03
Libérée, délivrée a écrit:ne te mets pas une balle dans le pied : indiques "suppléances" au lieu d'années de stage.

Je partage le point de vue d'egomet : mieux vaut ne pas mentir.
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