80% et 77% Temps partiel.

Daphné a écrit:

Erinn a écrit:En effet, le pb est qu'à 77% on est payé à 77% alors qu'à 80% (soit 14h24minutes) on est payé 80% et on a le complément caf.
Il faut se battre avec le CDE pour réussir à obtenir le 80%. Le mien était totalement réfractaire parce que j'étais la 1ère à le lui demander et bien sûr, comment faire un EDT à 14h24? Je n'ai rien lâché, il s'est renseigné auprès d'autres établissements, et finalement on avait trouvé un arrangement: je faisais 14h + l'équivalent de 24minutes X 36 semaines en soutien.

C'est ça qu'il faut exiger !!

Tidjani a écrit:Bonne nouvelle : pendant plusieurs années et sur plusieurs établissements, je demandais à travailler à 80% et ne travaillais en fait qu'à 77,80% sans m'en apercevoir... je me suis fait avoir...
Cette année, j'ai à nouveau demandé à la principale adjointe (notre principal était en arrêt maladie et ce n'est pas lui qui s'occupe des emplois du temps de toute façon) à travailler à 80% et elle m'a sorti, très sûre d'elle, la circulaire de l'académie d'Orléans-Tours qui précisait que nous devions travailler un nombre d'heures plein. J'ai cédé.

J'ai discuté hier avec le principal qui m'a dit "oh... je suis très embêté par Mme X qui vient d'accoucher et qui reprend à 80%. Comment vais-je lui faire un emploi du temps à 14h40 ? ". Bien sûr, je lui ai sauté dessus et lui ai dit "ah bon !!!!! Enfin nos droits sont respectés !!!!".

Inutile de vous dire qu'il n'était pas content du tout de respecter nos droits...., mais c'est bien la preuve que cette circulaire n'est pas valable !

Erinn a écrit:Tu ne perds pas la caf si tu es à 14h.
Pour le papier déjà signé, à mon avis ça dépend un peu de ton CDE et de sa bonne volonté ou de sa mauvaise foi, mais tu peux présenter les choses sous le bon angle: c'est le rectorat qui a appelé, car une gentille dame a vu que vous n'aviez pas rempli les papiers correctement, etc.
MAIS...je vais me répéter, mais attention: 80% c'est 14,4/18ème et non pas 14,4h. Il y a bel et bien une différence...
1/18ème =1heure.
0,5/1 =30min.
0,4/1= 24min.
Donc 14,4/18ème = 80% de 18 heures = 14h24minutes.
Attention donc si ton CDE te permet de remplir de nouveau les papiers: il faut mettre 14,4/18ème correspondant à 14h24min.

Lornet a écrit:

Oui, mais au rectorat, ils disent 14h40 = 80% !

Mada Mouette a écrit:Lornet, Pierre a raison pour le calcul.
c'est pas "ds certaines académies", c''est le mm calcul 14h24 = 14h40, selon comment on calcule.

Mada Mouette a écrit:"chiffre rond", tu veux dire en heures? 14h ou 15h?
c'est dégueulasse car à 80% (14h24), on est payé 85%.

Mada Mouette a écrit: c''est le mm calcul 14h24 = 14h40, selon comment on calcule.

Ana27 a écrit:Après avoir lu et relu très attentivement les 5 pages de ce fil, j'ai quelques remarques et questions qui émergent:

- j'ai fait une demande de temps partiel pour la rentrée 2010, j'avais rempli sur le papier: 14,5 heures hebdo soit 80,56% de la quotité de service. La dame du rectorat a téléphoné à mon Principal Adjoint en disant que ça n'allait pas car la quotité indiquée correspondait à un temps partiel sur autorisation et non pas à un temps partiel de DROIT . Et du coup, ça jouait sur la cotisation pour la retraite et aussi pour le complément de la CAF.
J'ai donc dû refaire la demande de temps partiel en indiquant 14,4/18e soit 14h24 min afin que ce soit bien un temps partiel de DROIT (avec les avantages concernant la CAF et la cotisation pour la retraite).

- Avec mon Principal adjoint, on a discute de l'EDT de la rentrée, et il va me faire une semaine à 14h et une semaine à 15h (il y a une classe à 12 élèves que j'aurai 2,5h par semaine au lieu de 3h).
Est ce que comme ça c'est bon au niveau de la quotité de service ???? Oui, tu auras peut-être du rab' en HSE (6 min x 36 semaines)

- Ensuite, comment mon salaire va t'il être calculé? vais je toucher 77,77% du brut? ou 80% du brut? ou 85,7% du brut?
Si je touche 85,7% du brut, aurai-je le droit au complément de la CAF ?? oui, car officiellement à 80 % en temps de travail

- Quel est le montant à 100% du supplément de traitement familial pour 2 enfants? 72 euros/mois ? oui, quelque chose comme ça

- Enfin, pour l'ISOE, l'indemnité de résidence et le supplément familial, comment calculent-ils? vont ils calculer le même pourcentage que le salaire brut? soit 80%? ou 85,7%? sur 100%, il me semble...

Voilà j'ai fait le tour de toutes mes questions. En vous remerciant.

phedre034 a écrit:je viens de trouver: 2 euros 29 hahahahahahahahahahahahaha