Re: Il y a comme un malaise... besoin de conseils

par Drasseb le Ven 15 Avr 2011, 17:19

Ciara a écrit:
À votre avis, est-ce que je peux prévenir la PP sans attendre ? (Elle est de confiance).

Personnellement c'est ce que je ferais juste après en avoir parlé à mon tuteur. D'ailleurs c'est plutôt à la PP de t'accompagner pour en parler chez le CDE (l'avantage d'avoir un témoin est évident ; le désavantage c'est que la personne qui t'accompagnera saura tout ce que X fait dans ton cours, parfois c'est fragilisant vis-à-vis du reste de l'équipe, mais dans ton cas comme ce n'est pas seulement chez toi qu'il pose problème, ça ne peut qu'être positif).

par Mamz'elle le Ven 15 Avr 2011, 18:16

Cela m'est arrivé cette année avec une grosse folle. Elle a été très très loin dans mes cours, j'ai du déposer plainte. Je ne m'imaginais pas la reprendre en classe, le principal pour éviter l'exclusion a décidé de l'exclure définitivement des cours de français. Elle pose pb à d'autres collègues mais pas à ce point. Cependant ce n'est pas du tout une sanction de mon établissement qui me soutient dans cette histoire.

par Provence le Ven 15 Avr 2011, 18:53

Je ne comprends pas pourquoi tu devrais filer les cours et les exos à cet élève. Le collège, ce n'est pas service à la carte.

par Dhaiphi le Ven 15 Avr 2011, 21:10

Ciara a écrit:Vous voudrez bien transmettre les cours et exercices afin que X puisse bénéficier de la scolarité à laquelle il a le droit."

C'est du grand n'importe quoi pour te mettre la pression.
Ce petit c** a avant tout des devoirs ! Evil or Very Mad

Hors de question de lui faire parvenir quoique ce soit. Shocked

par sand le Sam 16 Avr 2011, 06:49

Je crois au contraire qu'on n'a pas le choix, on doit toujours fournir du travail aux élèves exclus, y compris ceux qui attendent de passer en conseil de discipline pour des faits graves. Cela fait des années qu'on nous le demande. Photocopier le cahier d'un élève de la classe, par exemple.
Qu'est-ce qui est le mieux pour toi, Ciara ? Supporter que cet élève sabote ton cours ou l'éloigner, en t'infligeant du travail supplémentaire ?

par Celeborn le Sam 16 Avr 2011, 07:03

Je pense qu'il faudrait demander à tes collègues de rédiger un papier-type du genre : « Je semble éprouver des difficultés avec X. Je demande donc à ce qu'il n'assiste plus à mes cours, comme c'est déjà le cas pour les cours de français. Je transmettrai bien évidemment les cours et exercices afin que X puisse bénéficier de la scolarité à laquelle il a le droit. »

Bon, je suis peut-être mauvais esprit, mais si tu as le soutien de l'équipe, je pense qu'une déclaration commune au sujet de X est envisageable. Quoi qu'il en soit, va voir le CDE avec la PP ET un représentant syndical s'il y en a un sympa. Personnellement, je refuserais de transmettre les cours : ce n'est pas un self-service, ici.

Et je trouve cette manière de t'avertir (aussi bien le mode de communication employé que le contenu) incroyablement désagréable et humiliante.

par Invité le Sam 16 Avr 2011, 08:09

d'accord avec celeborn. Moi, c'est surtout le début de la phrase qui me choque. "C'est de votre faute si cet élève va devoir suivre un enseignement, ailleurs, et seul..."