congé de formation ou mise en disponibilité ?

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congé de formation ou mise en disponibilité ?

Message par Violet le Sam 17 Sep 2011 - 15:46

Je pose cette question pour un ami (prof évidemment. Ce n'est pas que tous mes amis soient profs, mais s'il ne l'était pas, je ne poserais pas la question ici Laughing )
S'il décide de suivre une école pour être comédien l'année prochaine (il est pris au cours Florent) , quelles sont ses possibilités d'action ?

- Est-ce qu'il peut demander un congé de formation sachant que cette voie n'a rien à voir avec son métier ? Si oui, quelles sont les démarches à effectuer ? Les délais à respecter ?

- Comment marche une demande de mise en disponibilité ? A qui la demander ? Quand ? Que se passe-t-il si au cours de cette année-là, il veut réintégrer son poste ?


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Re: congé de formation ou mise en disponibilité ?

Message par ysabel le Sam 17 Sep 2011 - 15:48

je ne sais pas si c'est encore valable mais j'ai connu une PE au début des années 90 qui durant sont congé formation a suivi une formation adulte pour faire un BTA polyculture élevage.

Je ne vois pas pourquoi ce sera différent aujourd'hui puisque justement comme son nom l'indique, c'est pour suivre une formation.

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Re: congé de formation ou mise en disponibilité ?

Message par Daphné le Sam 17 Sep 2011 - 17:12

Le congé formation est trèèèèèèèèèèès long à obtenir : les règles varient selon les académies mais ici on en est aux 7èmes ou 8èmes demandes. Mais tu gardes ton poste et tu es rémunéré.



La dispo quand elle n'est pas de droit dépend pas mal de le discipline qu'on enseigne. On perd son poste.

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Re: congé de formation ou mise en disponibilité ?

Message par Violet le Sam 17 Sep 2011 - 17:18

Bon... merci pour les renseignements Daphné...
C'est un peu désespérant...

Quand tu parles de la perte de son poste, perd-on aussi l'académie ? ( il est TZR )

Violet
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Re: congé de formation ou mise en disponibilité ?

Message par Karine B. le Sam 17 Sep 2011 - 17:23

@Violet a écrit:

Quand tu parles de la perte de son poste, perd-on aussi l'académie ? ( il est TZR )

non

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Re: congé de formation ou mise en disponibilité ?

Message par Daphné le Sam 17 Sep 2011 - 17:25

@Violet a écrit:Bon... merci pour les renseignements Daphné...
C'est un peu désespérant...

Quand tu parles de la perte de son poste, perd-on aussi l'académie ? ( il est TZR )



TZR ou en poste fixe, il reste titulaire de l'académie et doit repasser à l'intra.

Daphné
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Re: congé de formation ou mise en disponibilité ?

Message par Violet le Sam 17 Sep 2011 - 17:29

Merci pour ces premières informations...

Quelqu'un sait-il si dans l'académie d'Aix-Marseille, les congés de formation sont aussi longs à obtenir ?

Violet
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Re: congé de formation ou mise en disponibilité ?

Message par Karine B. le Sam 17 Sep 2011 - 17:30

@Violet a écrit:Merci pour ces premières informations...

Quelqu'un sait-il si dans l'académie d'Aix-Marseille, les congés de formation sont aussi longs à obtenir ?

c'est général. S'il est agrégé ou PEGC, ce sera plus rapide

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Re: congé de formation ou mise en disponibilité ?

Message par Violet le Sam 17 Sep 2011 - 17:31

Non, malheureusement pour lui, il est certifié...

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Re: congé de formation ou mise en disponibilité ?

Message par John le Sam 17 Sep 2011 - 17:32

Je pose cette question pour un ami (prof évidemment. Ce n'est pas que tous mes amis soient profs, mais s'il ne l'était pas, je ne poserais pas la question ici)
Faudra lui dire de passer, et il nous parlera du Cours Florent !
(Marina Vlady n'a pas aimé le Cours Florent, mais elle y a adoré Catherine Frot, dont j'ignore si elle y enseigne encore).

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Re: congé de formation ou mise en disponibilité ?

Message par John le Sam 17 Sep 2011 - 17:33

Dans la mesure où il est pris au Cours Florent, et que j'imagine que s'il n'y va pas le plus vite possible, d'autres seront pris à sa place, il faut pleurer auprès du rectorat en exposant la situation.

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Re: congé de formation ou mise en disponibilité ?

Message par Karine B. le Sam 17 Sep 2011 - 17:35

@John a écrit:Dans la mesure où il est pris au Cours Florent, et que j'imagine que s'il n'y va pas le plus vite possible, d'autres seront pris à sa place, il faut pleurer auprès du rectorat en exposant la situation.

et les autres qui attendent pour passer l'agreg depuis 6 ou 7 ans ? Il y a un contingent et tout poste attribué à la "tête" sera pris aux autres

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Re: congé de formation ou mise en disponibilité ?

Message par Violet le Sam 17 Sep 2011 - 17:36

Alors le stage d'été au cours Florent, il a adoré !
Mais quant à lui dire de passer ici, cela m'étonnerait ! C'est un courant d'air qui ne tient pas en place ! Laughing

En fait, il est pris au cours Florent mais il peut attendre jusqu'à la rentrée prochaine. Après sa place ne sera plus valide...

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Re: congé de formation ou mise en disponibilité ?

Message par John le Sam 17 Sep 2011 - 17:43

et les autres qui attendent pour passer l'agreg depuis 6 ou 7 ans ? Il y a un contingent et tout poste attribué à la "tête" sera pris aux autres
Sauf que quand tu es pris au Cours Florent, tu ne peux pas attendre 6 ou 7 ans. Ce n'est pas à la tête, mais à la situation.
Attendre 6 ou 7 ans pour avoir le droit d'avoir du temps libre pour préparer un concours, c'est long. Se voir fermer la porte du Cours Florent, ce n'est pas long, c'est irrémédiable.

Mais moi je n'étais parti sur l'hypothèse qu'il était obligé de demander un congé formation. S'il y a la possibilité de la dispo, là c'est autre chose.

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Re: congé de formation ou mise en disponibilité ?

Message par Karine B. le Sam 17 Sep 2011 - 17:44

@John a écrit:

Mais moi je n'étais parti sur l'hypothèse qu'il était obligé de demander un congé formation. S'il y a la possibilité de la dispo, là c'est autre chose.

on est d'accord

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Re: congé de formation ou mise en disponibilité ?

Message par Violet le Sam 17 Sep 2011 - 17:46

Ben le problème de la mise en dispo, c'est comment manger ? Il est mince mais il mange un peu qd même...

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Re: congé de formation ou mise en disponibilité ?

Message par Karine B. le Sam 17 Sep 2011 - 17:48

@Violet a écrit:Ben le problème de la mise en dispo, c'est comment manger ? Il est mince mais il mange un peu qd même...

je connais un tas de personnes qui ont des opportunités également et qui ne peuvent pas en bénéficier non plus en l'absence d'autres possibilités.

S'il avait un congé formation, il devait ensuite rester 3 ans dans la fonction publique sous peine d'avoir à rembourser l'indemnité perçue pendant cette année

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Re: congé de formation ou mise en disponibilité ?

Message par Violet le Sam 17 Sep 2011 - 17:56

Oui, ça, il le sait.
Mais soit il réintègre l'EN, soit il pourra rembourser s'il réussit en étant comédien...

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Re: congé de formation ou mise en disponibilité ?

Message par roxanne le Sam 17 Sep 2011 - 18:06

@John a écrit:
Je pose cette question pour un ami (prof évidemment. Ce n'est pas que tous mes amis soient profs, mais s'il ne l'était pas, je ne poserais pas la question ici)
Faudra lui dire de passer, et il nous parlera du Cours Florent !
(Marina Vlady n'a pas aimé le Cours Florent, mais elle y a adoré Catherine Frot, dont j'ignore si elle y enseigne encore).
Suspect
euh moi pas comprendre :Marina vlady (qui doit friser les 80 ans ) a eu Catherine Frot comme prof ???

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Re: congé de formation ou mise en disponibilité ?

Message par Modulo le Sam 17 Sep 2011 - 20:26

Pour effectuer une demande de congé de formation, j'imagine que ça passe par les méandres tortueux des BIR qui annoncent les dates de dépot de dossier pour l'année suivante ?

Ou bien on peut faire la demande lorsqu'on le souhaite ?

Et les syndicats ont-ils accès au nombre de demandes refusées/acceptées dans les académies ?

Autrement formulé : est-il intelligent, en tant que certifié, de commencer à demander pour l'an prochain un congé de formation pour passer l'agreg, dans l'espoir de l'obtenir par exemple d'ici trois ans (ie quand je pourrai passer l'interne) ?

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Re: congé de formation ou mise en disponibilité ?

Message par Karine B. le Dim 18 Sep 2011 - 8:57

@Modulo a écrit:Pour effectuer une demande de congé de formation, j'imagine que ça passe par les méandres tortueux des BIR qui annoncent les dates de dépot de dossier pour l'année suivante ?

Ou bien on peut faire la demande lorsqu'on le souhaite ?

Et les syndicats ont-ils accès au nombre de demandes refusées/acceptées dans les académies ?

Autrement formulé : est-il intelligent, en tant que certifié, de commencer à demander pour l'an prochain un congé de formation pour passer l'agreg, dans l'espoir de l'obtenir par exemple d'ici trois ans (ie quand je pourrai passer l'interne) ?

Il y a une circulaire affichée dans les établissements.

On ne peut demander un congé que lorsque l'on a 3 ans d'ancienneté, ensuite il faut attendre (à Lille 7 à 8 ans)

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Re: congé de formation ou mise en disponibilité ?

Message par Daphné le Dim 18 Sep 2011 - 10:22

@Modulo a écrit:Pour effectuer une demande de congé de formation, j'imagine que ça passe par les méandres tortueux des BIR qui annoncent les dates de dépot de dossier pour l'année suivante ?

Ou bien on peut faire la demande lorsqu'on le souhaite ?

Il y a des dates pour ça, c'est dans les circulaires académiques
.
Et les syndicats ont-ils accès au nombre de demandes refusées/acceptées dans les académies ?

Oui, ça passe en CAPA.

Autrement formulé : est-il intelligent, en tant que certifié, de commencer à demander pour l'an prochain un congé de formation pour passer l'agreg, dans l'espoir de l'obtenir par exemple d'ici trois ans (ie quand je pourrai passer l'interne) ?





Tu peux commencer à demander mais il faut souvent plus de trois ans ! Ici 7 à 8 ans selon les disciplines.




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Re: congé de formation ou mise en disponibilité ?

Message par Modulo le Dim 18 Sep 2011 - 11:47

Merci pour vos réponses !

@Karine B. a écrit:

On ne peut demander un congé que lorsque l'on a 3 ans d'ancienneté

Comment se calcule cette ancienneté ? on prend en compte celle dans la FP en général ou bien 3 ans en tant qu'enseignant ?

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Re: congé de formation ou mise en disponibilité ?

Message par haria le Dim 18 Sep 2011 - 23:16

Juste une précision : le cours Florent, si c'est la 1° année, c'est beaucoup le miroir aux alouettes. Beaucoup d'élèves (c'est là qu'ils se font de l'argent), une sélection drastique pour la deuxième année, où là se jouent les choses sérieuses. Et un secteur hyper difficile pour percer (et les réductions drastiques de subventions rendent le secteur culturel en général très sinistré). Mais s'il peut se payer un ou deux ans sans salaire, ça peut valoir le coup !!

haria
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Re: congé de formation ou mise en disponibilité ?

Message par Violet le Lun 19 Sep 2011 - 7:42

Merci Haria.
Je crois qu'il en est bien conscient mais... ne risque-t-il pas de le regretter s'il ne le fait pas ?
Mais je ne crois pas qu'il puisse rester sans salaire un an... c'est le noeud du pbe.

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