- DODO62Niveau 5
Je suis en arrêt maladie jusqu'à aujourd'hui inclus. Je me doute que votre réponse sera négative mais qu'en est-il au regard des textes officiels. Je reprends lundi matin de bonne heure, j'ai beaucoup de photocopies à faire: je ne suis pas certaine d'y arriver même en arrivant très tôt. D'autant plus que nous subissons beaucoup de pannes et aléas divers avec les photocopieurs. Donc j'avais l'idée d'y aller cet aprem pour préparer ma reprise au calme.
- lilith888Grand sage
Tu n'es pas couvert en cas d'accident divers et varié... Et un chef d'établissement serait en droit tout simplement de d'interdire l'accès à l'établissement...
Bref, très très mauvaise idée (à tous points de vue).
Bref, très très mauvaise idée (à tous points de vue).
- GanbatteFidèle du forum
Je confirme, un arrêt maladie est impératif, pour reprendre avant sa fin il faut une autorisation d'un médecin.
- SwanNiveau 8
Bonjour DODO62,
Peut-être peux-tu prévoir un plan B ne nécessitant pas de photocopies pour tes cours de lundi matin (au cas où tu ne puisses tout faire), quitte à distribuer les copies avec un cours de retard ? Par exemple en mettant le fichier PDF en ligne ou en l'envoyant aux élèves à l'avance.
Sinon, modifier un peu ton planning et faire des choses ne nécessitant pas de photocopies les premières heures (je ne sais pas en quelle matière tu es, mais dans ma matière : expression écrite, compréhension orale/vidéos, lecture silencieuse de textes projetés au tableau ou de manuels, révisions des cours précédents, etc...)
Bon courage pour la reprise, prends soin de toi en attendant.
Peut-être peux-tu prévoir un plan B ne nécessitant pas de photocopies pour tes cours de lundi matin (au cas où tu ne puisses tout faire), quitte à distribuer les copies avec un cours de retard ? Par exemple en mettant le fichier PDF en ligne ou en l'envoyant aux élèves à l'avance.
Sinon, modifier un peu ton planning et faire des choses ne nécessitant pas de photocopies les premières heures (je ne sais pas en quelle matière tu es, mais dans ma matière : expression écrite, compréhension orale/vidéos, lecture silencieuse de textes projetés au tableau ou de manuels, révisions des cours précédents, etc...)
Bon courage pour la reprise, prends soin de toi en attendant.
- postulatNiveau 7
Bonjour,
Faire les photocopies urgentes ailleurs qu'au lycée (genre COREP) peut être une solution. Certes, ce n'est pas gratuit mais si cela peut te tranquilliser et t'enlever de la charge mentale...
Faire les photocopies urgentes ailleurs qu'au lycée (genre COREP) peut être une solution. Certes, ce n'est pas gratuit mais si cela peut te tranquilliser et t'enlever de la charge mentale...
- DanskaOracle
postulat a écrit:Bonjour,
Faire les photocopies urgentes ailleurs qu'au lycée (genre COREP) peut être une solution. Certes, ce n'est pas gratuit mais si cela peut te tranquilliser et t'enlever de la charge mentale...
C'est la double peine, quand même : ça revient non seulement à travailler pendant un arrêt maladie mais en plus à payer pour travailler.
- MoyenCrocoNiveau 10
Soit tu arrives à aller plus tôt dans ton établissement, soit tu fais sans...
Soit tu arrives quand tu peux, tu expliques la situation a la vie scolaire, et tu leur demandes de prendre en charge ta classe le temps que tu fasses tes photocopies des 2 premières heures (jusqu'à la récréation quoi .. )
J'ai déjà fait les trois solutions, et aucune n'est meilleure que l'autre ...
Soit tu arrives quand tu peux, tu expliques la situation a la vie scolaire, et tu leur demandes de prendre en charge ta classe le temps que tu fasses tes photocopies des 2 premières heures (jusqu'à la récréation quoi .. )
J'ai déjà fait les trois solutions, et aucune n'est meilleure que l'autre ...
- littleJulieNiveau 10
Pourquoi ne pas envoyer les documents à photocopier au secrétariat et/ou la vie scolaire, en les appelant avant pour savoir si c'est possible ?
Il n'y a pas un collègue sympa qui pourrait s'en charger ?
En arrêt maladie, on n'a rien à faire sur le lieu de travail...
Sans parler des conséquences en cas d'accident, venir dans l'établissement lorsqu'on est en arrêt, même le dernier jour, décrédibilise l'idée même de la nécessité d'être en arrêt : Mme X / M. Y n'est pas si malade que ça puisqu'on l'a vu(e) dans les couloirs ou à la photocopieuse...
Il n'y a pas un collègue sympa qui pourrait s'en charger ?
En arrêt maladie, on n'a rien à faire sur le lieu de travail...
Sans parler des conséquences en cas d'accident, venir dans l'établissement lorsqu'on est en arrêt, même le dernier jour, décrédibilise l'idée même de la nécessité d'être en arrêt : Mme X / M. Y n'est pas si malade que ça puisqu'on l'a vu(e) dans les couloirs ou à la photocopieuse...
- valleExpert spécialisé
Ça tombe bien : dans la lettre d'information juridique d'aujourd'hui :
En allant à l'essentiel:
Une adjointe gestionnaire en congé maladie du 8 novembre 2019 au 10 janvier 2020. Elle se rend dans son établissement le 7 janvier 2020 (donc 4 jours avant sa reprise). Elle est reçue par le chef d'établissement avec qui elle discute sur les difficultés rencontrées dans le traitement de ses dossiers pendant son absence (c'est moi qui souligne, ils parlent boulot).
Elle est victime d'une chute en sortant de cet entretien, dans l'établissement.
Conclusion : ce n'est pas un accident de service puisque la gestionnaire adjointe s'était rendue dans son lieu de travail de sa propre initiative et qu'elle "ne se trouvait ni dans le temps du service, ni dans l'exercice de ses fonctions ou d'une activité qui en constitue le prolongement normal".
En allant à l'essentiel:
Une adjointe gestionnaire en congé maladie du 8 novembre 2019 au 10 janvier 2020. Elle se rend dans son établissement le 7 janvier 2020 (donc 4 jours avant sa reprise). Elle est reçue par le chef d'établissement avec qui elle discute sur les difficultés rencontrées dans le traitement de ses dossiers pendant son absence (c'est moi qui souligne, ils parlent boulot).
Elle est victime d'une chute en sortant de cet entretien, dans l'établissement.
Conclusion : ce n'est pas un accident de service puisque la gestionnaire adjointe s'était rendue dans son lieu de travail de sa propre initiative et qu'elle "ne se trouvait ni dans le temps du service, ni dans l'exercice de ses fonctions ou d'une activité qui en constitue le prolongement normal".
- DODO62Niveau 5
Je n'ai pas cédé à mon impulsion première, je n'y suis pas allée. Je vais faire un truc plus light pour ma 1° heure de cours. Je vais me contenter du débriefing par mail de mon remplaçant. Des élèves sympas m'ont envoyé des photos des cours pour m'aider à me caler plus facilement.
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