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géraldine
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Congé paternité Empty Congé paternité

par géraldine le Mer 17 Avr 2013 - 10:12
Bonjour,

Je me tourne vers vous pour avoir une information officielle: un collègue va bientôt être papa (en juin) et il voudrait prendre un congé paternité MAIS le CE lui demande de prendre ce congé en juillet (!!!) et lui dit que c'est lui, le CE, qui décide de la date. J'ai cherché des infos sur internet, mais je n'ai rien trouvé de précis.

Merci pour vos réponses!
Karine B.
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par Karine B. le Mer 17 Avr 2013 - 10:14
@géraldine a écrit:Bonjour,

Je me tourne vers vous pour avoir une information officielle: un collègue va bientôt être papa (en juin) et il voudrait prendre un congé paternité MAIS le CE lui demande de prendre ce congé en juillet (!!!) et lui dit que c'est lui, le CE, qui décide de la date. J'ai cherché des infos sur internet, mais je n'ai rien trouvé de précis.

Merci pour vos réponses!

non, ce n'est pas lui

Loi n° 2001-1246 du 21 décembre 2001. Circulaire FP/3 n° 2018 du 24 janvier 2002 - RLR 610-6a

Il est de droit pour le père, dans les quatre mois qui suivent la naissance. Il s’ajoute aux 3 jours pris autour de la naissance, mais peut être pris séparément.

Durée : onze jours, dix-huit jours pour naissances multiples non fractionnables, consécutifs (y compris dimanche et jours fériés).

En cas d’adoption, ces jours s’ajoutent au congé d’adoption si ce congé est réparti entre les deux parents.

Demande : au moins un mois avant, au recteur, par voie hiérarchique.


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Marcel Khrouchtchev
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par Marcel Khrouchtchev le Mer 17 Avr 2013 - 10:17
Tu parles des 11 jours ouvrables consécutifs?
Si c'est cela, on peut les poser exactement quand on veut. Il faut en faire la demande par le secrétariat de ton bahut, mais ce n'est pas le CDE qui décide, on obtient un arrêt signé par le recteur.
Quand mon fils aîné est né, j'ai posé comme premier jour le début du bac, comme ça ni surveillances, ni corrections sunny

Spoiler:
Par contre, ils m'ont rattrapé, je me suis fadé la session de septembre Evil or Very Mad
Le grincheux
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par Le grincheux le Mer 17 Avr 2013 - 10:35
@Marcel Khrouchtchev a écrit:Tu parles des 11 jours ouvrables consécutifs?
Si c'est cela, on peut les poser exactement quand on veut. Il faut en faire la demande par le secrétariat de ton bahut, mais ce n'est pas le CDE qui décide, on obtient un arrêt signé par le recteur.
Quand mon fils aîné est né, j'ai posé comme premier jour le début du bac, comme ça ni surveillances, ni corrections sunny

Spoiler:
Par contre, ils m'ont rattrapé, je me suis fadé la session de septembre Evil or Very Mad

Au moins, il y a une justice. Quelle honte, utiliser la conformation naturelle du terrain (si j'ose dire) pour filer à l'anglaise... diable

pingouin

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par Marcel Khrouchtchev le Mer 17 Avr 2013 - 10:40
@Le grincheux a écrit:
@Marcel Khrouchtchev a écrit:Tu parles des 11 jours ouvrables consécutifs?
Si c'est cela, on peut les poser exactement quand on veut. Il faut en faire la demande par le secrétariat de ton bahut, mais ce n'est pas le CDE qui décide, on obtient un arrêt signé par le recteur.
Quand mon fils aîné est né, j'ai posé comme premier jour le début du bac, comme ça ni surveillances, ni corrections sunny

Spoiler:
Par contre, ils m'ont rattrapé, je me suis fadé la session de septembre Evil or Very Mad

Au moins, il y a une justice. Quelle honte, utiliser la conformation naturelle du terrain (si j'ose dire) pour filer à l'anglaise... diable

pingouin

Very Happy

Le pire, c'est que j'avais pensé à mon intérêt personnel certes, mais aussi à celui des quelques (très rares) élèves qui venaient réviser le bac jusqu'au bout: j'ai été là pour eux jusqu'à la fin, et mon congé n'a embêté que mon CDE (qui organisait les surveillances) et le rectorat (qui a perdu un correcteur, car j'avais été convoqué).
géraldine
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par géraldine le Mer 17 Avr 2013 - 19:33
Merci pour vos réponses!
Marillion
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par Marillion le Jeu 18 Avr 2013 - 7:44
Si c'est l'un de tes collègues, il est peut-être à la MGEN. Dans cas, il a reçu un courrier de leur part, précisant les dates limites du congé de paternité (je sais que pour mon ami, la naissance étant prévue fin juillet, il a jusqu'au mois de novembre pour prendre ses 11 jours). Mais il est libre de les prendre quand bon lui semble.
paul31
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par paul31 le Jeu 2 Mai 2013 - 14:49
Je pense prendre mon congé paternité à partir du 26 juin.

Pas de surveillance et de correction pingouin
EU1
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par EU1 le Jeu 2 Mai 2013 - 16:33
@Marillion a écrit:Si c'est l'un de tes collègues, il est peut-être à la MGEN. Dans cas, il a reçu un courrier de leur part, précisant les dates limites du congé de paternité (je sais que pour mon ami, la naissance étant prévue fin juillet, il a jusqu'au mois de novembre pour prendre ses 11 jours). Mais il est libre de les prendre quand bon lui semble.

Enfin j'imagine que si l'enfant naît début juillet, si le collègue veut prendre ses onze jours en octobre, cela lui sera refusé j'imagine...
Marillion
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Congé paternité Empty Re: Congé paternité

par Marillion le Jeu 2 Mai 2013 - 17:02
Pourquoi donc ? On ne peut refuser un congé de paternité, sauf s'il dépasse les dates limites, c'est tout.

Légalement il faut prendre le congé de paternité dans les 4 mois qui suivent la naissance et en informer son employeur au moins un avant la date du début du congé.
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par EU1 le Jeu 2 Mai 2013 - 17:13
Pardon de la question peut-être un peu bête mais pourquoi ce délai de 4 mois ? pourquoi une période aussi longue ?



Marillion
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par Marillion le Jeu 2 Mai 2013 - 17:18
C'est la loi et je n'en sais rien. Je dirais que cela laisse aux parents une grande amplitude pour se relayer (la maman reprend en général le travail 2 mois et demi après la naissance).
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Congé paternité Empty Re: Congé paternité

par EU1 le Jeu 2 Mai 2013 - 17:20
Ah ok, ça doit être ça j'imagine, merci Wink

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