Refus affectations/heures supp

Melymelo a écrit:Personnellement je préfèrerai rester en effet sur un seul lycée, les 6h me conviennent dans ce lycée, mais c’est le cumul 6/7h + une deuxieme affectation...
En effet les heures du VS sont rarement les bonnes, avant les vacances j’avais déjà appelé le rectorat pour prévenir qu’étant déjà en poste dans le 1er lycée en tar je savais que j’aurai 13h mini dans ce lycée donc + les 8h dans le second j’arrivais déjà à 21h donc j’avais déjà demandé à ne pas avoir la deuxième affectation (mais plutôt compléter la 1ère). elle m’avait répondu que pour elle il n’y avait que 10h sur son papier et que de toutes façons tant que le 1er poste n’excédait pas 15hil
n’y avait en gros pas de problèmes à ce que j’ai deux affectations dans des villes différentes.. Je lui ai envoyé un mail hier matin, sans réponse jusqu’ici..

J'ai connu cela aussi.. elles savent très bien qu'il a probablement plus d'heure mais elles veulent caser les heures restantes. Pression particulièrement importante la 1ère semaine de septembre...

eleonore69 a écrit:

Melymelo a écrit:Personnellement je préfèrerai rester en effet sur un seul lycée, les 6h me conviennent dans ce lycée, mais c’est le cumul 6/7h + une deuxieme affectation...
En effet les heures du VS sont rarement les bonnes, avant les vacances j’avais déjà appelé le rectorat pour prévenir qu’étant déjà en poste dans le 1er lycée en tar je savais que j’aurai 13h mini dans ce lycée donc + les 8h dans le second j’arrivais déjà à 21h donc j’avais déjà demandé à ne pas avoir la deuxième affectation (mais plutôt compléter la 1ère). elle m’avait répondu que pour elle il n’y avait que 10h sur son papier et que de toutes façons tant que le 1er poste n’excédait pas 15hil
n’y avait en gros pas de problèmes à ce que j’ai deux affectations dans des villes différentes.. Je lui ai envoyé un mail hier matin, sans réponse jusqu’ici..

J'ai connu cela aussi.. elles savent très bien qu'il a probablement plus d'heure mais elles veulent caser les heures restantes. Pression particulièrement importante la 1ère semaine de septembre...

Bah, si le CDE a fait une demande de 10H de BMP, le rectorat n'est au courant que de ces 10H... et pas de la répartition interne de l'établissement.

Maintenant, il arrive de pouvoir convertir des HSA en HP pour ces BMP, c'est du cas par cas et ça dépend beaucoup du pouvoir de persuasion du CDE... Vous pouvez donc refuser les HSA (sauf les 2 premières) et suggérer au CDE de transformer les HSA en HP du BMP pour que vous n'ayez qu'une seule affectation.

Bonjour !
Pour vous donner des nouvelles...
Lundi 19 matin j’avais donc envoyé un mail à la responsable concernée au rectorat avec explications détaillées. Lundi 26 matin, n’ayant toujours pas eu de nouvelles, je rappelle... elle a bien eu mon mail mais n’a pas donné suite, elle appellera le lycée avec les 6h supp dans l’après-midi. Mardi pas de nouvelles, je rappelle mercredi après-midi... “Ah je ne sais pas comment faire, appelez les lycées pour voir avec eux !” Euh... donc je m’affecte moi-même sinon ?! “Et bon il y a 16h dans tel lycée sur l’emploi du temps mais elles ne comptent que pour 14,5h en fait..donc je ne peux pas vous mettre uniquement sur ce lycée, il faudrait 15h” première nouvelle, j’ai 16h devant élèves dont 5 en bts perso j’arrive à un total de 17,25...
Premier appel lycée (celui des 8h à 1h de route), assez sympa, elle ne voit pas du coup pourquoi je suis affecté dans leur lycée si j’ai autant d’heures ailleurs.. elle me donne quand même mon emploi du temps : je fais cours 2 jours où je fais aussi cours dans l’autre lycée (“ah oui on aurait pu s’appeler pour se concerter..”) et ils ont réuni du coup 2 classes pour certains de mes cours comme ça je n’ai plus que 6h dans ce lycée (j’espère que ce n’était pas deux classes de 25 lol). Elle me dit qu’ils ont pas mal de réunions donc ils verront avec le rectorat vendredi (jour de la prérentrée, c’est pas mal pour préparer les cours lol)
Appel du fameux lycée avec les 16h, elle commence par me passer une soufflante pour ne pas les avoir appelés plus tôt (le rectorat ne les a en fait jamais appelés... donc au passage je lui ai dit qu’à la base ce n’était pas vraiment mon job) et qu’entre temps elle avait eu l’autre lycée au téléphone et qu’elle ne vouait pas où était le soucis, 16h chez eux et 6 (“pas 8 ils vous ont enlevé 2h !”) dans l’autre lycée “c’est clair pourtant non?”
Voilà voilà voilà... sinon vendredi je peux aussi repartir en vacances ça serait pas mal...

Encore une fois : contacte un syndicat !

Will T. Je pense oui ! Au départ je pensais que ça se solutionnerait vite et simplement mais du coup je commence à me dire que je vais avoir besoin d’aide... je pense que la stratégie du rectorat c’est de ne rien faire en se disant que je finirai par effectuer la totalité des heures lol...

Les 2 lycées veulent 1 prof à la rentrée, ils se moquent royalement des conditions.
Le rectorat a fait son travail et n'a aucun intérêt à bouger.

Les seuls qui peuvent faire changer qq chose, ce sont les syndicats, donc n'y pense pas... contacte les dès ce matin.
Plus tu tardes, plus il sera dur de changer les choses.

Les heures de pondération comptent normalement.
Appelle un syndicat tout de suite.

Will.T a écrit:Les 2 lycées veulent 1 prof à la rentrée, ils se moquent royalement des conditions.
Le rectorat a fait son travail et n'a aucun intérêt à bouger.

Les seuls qui peuvent faire changer qq chose, ce sont les syndicats, donc n'y pense pas... contacte les dès ce matin.
Plus tu tardes, plus il sera dur de changer les choses.

Il est quand même choquant que ce soit au professeur d'agir pour que soit corrigée une bourde monumentale de la part du rectorat ET des établissements. Mais en l'occurrence, il y a incompatibilité flagrante des emplois du temps. Du coup, une solution ne serait-elle pas de ne venir que dans l'établissement où l'on souhaite être, après avoir prévenu l'autre que non, pas possible sans don d'ubiquité+téléportation ?

Plus généralement, puisque la pré-rentrée c'est demain, quelqu'un a-t-il la réponse à la question suivante: en cas de service illégal (plus d'HSA qu'acceptées), est-on en droit de NE PAS effectuer ce qui dépasse du cadre de la loi, i.e. ne pas effectuer les derniers cours de sa semaine ?

Normalement non, car l'affectation est illégale et si punitions / vexations il y a, le TA va réparer ça.

En pratique, il faut avoir les reins solide financièrement, si le rectorat applique des retenues illégales de trentième, et que le jugement du TA n'intervient que 6 / 8 / 10 mois plus tard. L'argent est rendu, mais faut-il avoir tenu jusque là.

Va voir un syndicat !

Lagomorphe a écrit:Il est quand même choquant que ce soit au professeur d'agir pour que soit corrigée une bourde monumentale de la part du rectorat ET des établissements. Mais en l'occurrence, il y a incompatibilité flagrante des emplois du temps. Du coup, une solution ne serait-elle pas de ne venir que dans l'établissement où l'on souhaite être, après avoir prévenu l'autre que non, pas possible sans don d'ubiquité+téléportation ?

En théorie vous avez raison, mais dans les faits... On risque des problèmes de paiement car on ne se rend pas dans l'établissement. C'est une position très inconfortable, il faudra les ressources financières et mentales pour la tenir. Pourquoi s'acharner à vivre ça tout seul et ne pas se défendre, juste parce qu'on est dans son droit ? Autant se faire aider le plus efficacement possible, et c'est le rôle des syndicats. Je ne comprends pas que ça ne soit pas un réflexe. A la place du collègue c'est la première chose que j'aurais fait : contacter un syndicat.