Du nouveau pour les AVS et AED : les AVS deviennent AESH, et les AED pourront remplacer les professeurs.

C'est vrai ?  :shock: :shock: :shock: 

Et on ose licencier des collègues à la fin de leur première année de stage...

cunégonde a écrit:Et on ose licencier des collègues à la fin de leur première année de stage...

On est bien d'accord là-dessus ....

Je n'ose imaginer la tenue de classe d'un AED "copain", ni la façon dont les élèves se comporteront avec lui quand il redeviendra AED après avoir été enseignant...
Et je plains déjà les CPE qui doivent jongler avec des AED déjà souvent en nombre insuffisant et qui devront faire tourner la vie scolaire avec du personnel en moins...
Philann quand tu étais lycéenne, les pions remplaçaient les profs pour faire cours ou juste pour surveiller un devoir ?

Une année, un AED en licence d'histoire a proposé de remplacer les professeurs ponctuellement. Ça s'est très mal passé.

Jamais je n'ai vu un pion remplacer un professeur au temps de mes études, nous surveiller, oui, mais faire un cours   

Eily, tant mieux pour tout le monde si tu as le niveau, mais honnêtement les contractuels recrutés à Pôle emploi qui tiennent la route, ce n'est pas exactement la majorité. En un an, nous en avons vu trois démissionner ici.

C'est tout simplement l'officialisation du "dumping social" pour être enseignant.
Il y a là un message fort : la profession ne sera pas revalorisée pour éviter la désaffection, on bouchera plutôt les trous.
Un très proche parent qui est détaché en Australie me dit que ça se passe déjà comme ça. On prend des enseignants jetables, aux salaires plus bas que la moyenne de la population, sans concours et pas forcément très qualifiés dans la matière, et très  peu restent dans le métier, c'est un truc d'appoint en attendant de trouver mieux.

On marche sur la tête!

HS on
Il n'y a plus d'Assistants Pédagogiques?
HS off

Eily a écrit:J'ai été recrutée pour la première fois grâce au Pôle emploi. C'est aujourd'hui ma 3ème année en tant qu'enseignante et je passe le concours. Cette situation mérite-t-elle la condescendance de Sakei ?

C'est pas parce que pour toi ça a bien marché qu'il faut cautionner ce système. Embaucher des remplaçants sur Pôlemploi car l'Education Nationale n'arrive plus à recruter suffisamment pour avoir des TZR, c'est n'importe quoi. Enseignant en ZEP, j'ai vu des personnes envoyées par Pôlemploi brisées par le remplacement.
Sakei n'était pas condescendante envers les gens dans ta situation, mais envers le système, à supposer qu'elle fût condescendante pour commencer, ce que je ne trouve pas.

cunégonde a écrit:Et on ose licencier des collègues à la fin de leur première année de stage...

C'est tout bonnement scandaleux. On inflige une pression insensée à des personnes qui ont le niveau universitaire demandé, ont réussi le concours et passé CLES, C2i machin et toutes ces c*nneries certifications, on en licencie un certain nombre après les avoir infantilisés sans la bienveillance prônée par l'institution... Et, dans le même temps, on bouche les trous n'importe comment. Avec des gens très bien, compétents, méritants et efficaces, quand on a de la chance. Autrement, quand on tombe sur le mauvais cheval.

Bon sang, mais c'est bien sûr ! On rechigne à titulariser des personnes qui seront fonctionnaires pour quelques décennies, alors qu'il est si facile de recruter des employés temporaires, taillables, corvéables et jetables à merci.

Mais non, puisqu'on vous dit que tout va bien et qu'enseigner est nécessairement une vocation.

Et moi, mon contrat de prof a été suspendu pour que je puisse remplacer un AED absent :p

Quelque chose que j'ai cru comprendre. C'est une possibilité seulement si l'AED a les diplômes pour être recruté par ailleurs comme remplaçant, c'est ça? Ce dispositif ne serait pas possible si l'AED ne dispose que de son DNB?

Ca n'en reste pas moins du mépris pour les enseignants remplacés par n'importe qui (les parents veulent des profs, pas forcément compétents, mais des adultes face aux classes), et pour les AED qui, si un devient prof ce n'est pas grave pour le service.

Ayant été AED, je suis choquée par la décision.

Normalement Balthamos, un AED a forcément son bac. C'est une exigence de diplome.

Et les agents d'entretien remplacent les AED, les  CDE remplacent les agents d'entretien, puis les élèves remplacent les CDE ?

Trop cool, le collège !

   :abk:  :aaz: 



En vrai, c'est un hoax, cette info, n'est-ce pas ?

balthamos a écrit:Et moi, mon contrat de prof a été suspendu pour que je puisse remplacer un AED absent :p

Quelque chose que j'ai cru comprendre. C'est une possibilité seulement si l'AED a les diplômes pour être recruté par ailleurs comme remplaçant, c'est ça? Ce dispositif ne serait pas possible si l'AED ne dispose que de son DNB?

Ca n'en reste pas moins du mépris pour les enseignants remplacés par n'importe qui (les parents veulent des profs, pas forcément compétents, mais des adultes face aux classes), et pour les AED qui, si un devient prof ce n'est pas grave pour le service.

Non que cela ait un quelconque rapport avec le sujet, mais un AED a au minimum le bac, c'est une condition pour être recruté.

Artysia a écrit:Ayant été AED, je suis choquée par la décision.

Normalement Balthamos, un AED a forcément son bac. C'est une exigence de diplome.

Merci pour l'information
Mais ca ne change rien au fond de la question, de laisser la possibilité à des bacheliers uniquement de remplacer des profs.

Je ne vois pas pourquoi vous vous enflammez.
Le décret en question permet la suspension du contrat d'un AED si celui-ci est recruté comme professeur contractuel pour un remplacement.
Les conditions de recrutement d'un professeur contractuel ne sont pas modifiées (à savoir une licence pour les disciplines générales, en théorie), et ce n'est pas la qualité d'AED qui permet ici ce recrutement. On accorde juste plus de facilités aux AED pouvant prétendre à être professeur (i.e. ayant au moins une licence) de le devenir pour un remplacement, comme tout autre contractuel.
Ou alors j'ai mal lu le décret.

Axel a écrit:

Jamais je n'ai vu un pion remplacer un professeur au temps de mes études, nous surveiller, oui, mais faire un cours   

C'est arrivé quand j'étais en 2nde.
Pas moyen d'avoir un prof d'éco pour la nouvelle option ses (je parle d'un temps que ... bref).
C'est un des surveillants qui a pris la relève.
Mais à cette époque, les surveillants, on les vouvoyait...

Les surveillants à l'époque étaient des étudiants. Donc certains pouvaient avoir des compétences, non ?

Oui.

Oui.
Mais ça c'était avant...

C'est différent dans vos établissements ?

Quand j'étais AED, je préparais le CAPES. Deux établissements en 2 ans et quasi que des étudiants en AED...

qu'ils nous remplacent , tiens.....ce sera intéressant.....

Artysia a écrit:C'est différent dans vos établissements ?

Quand j'étais AED, je préparais le CAPES. Deux établissements en 2 ans et quasi que des étudiants en AED...

Quasiment jamais eu d'AED étudiant.

meskiangasher a écrit:Je ne vois pas pourquoi vous vous enflammez.
Le décret en question permet la suspension du contrat d'un AED si celui-ci est recruté comme professeur contractuel pour un remplacement.
Les conditions de recrutement d'un professeur contractuel ne sont pas modifiées (à savoir une licence pour les disciplines générales, en théorie), et ce n'est pas la qualité d'AED qui permet ici ce recrutement. On accorde juste plus de facilités aux AED pouvant prétendre à être professeur (i.e. ayant au moins une licence) de le devenir pour un remplacement, comme tout autre contractuel.
Ou alors j'ai mal lu le décret.

Si le principe même ne te fait pas bondir, tant mieux, je trouve personnellement cela scandaleux. Du jour au lendemain, hop, un edt plein temps, le rêve de tout cde. J'ai eu le privilège de jouer au cobaye il y a 15 ans : surveillant dans un lycée, j'ai accepté avec d'autres collègues de remplacer des enseignants non-remplacés sans aucune formation et juste quelques jours pour se préparer (on avait besoin d'argent, clairement). Ce fut une catastrophe, bien évidemment, et je ne le souhaite à personne.
Juste pour voir, l'AED, il sera remplacé par qui? Cela ne pose pas problème de déshabiller la vie scolaire pour 'habiller' les classes?
Ou alors j'ai vraiment une vision trop étroite du métier : ne doivent être enseignants (et remplaçants!) que des personnes ayant réussi un concours exigeant, ayant eu une formation suffisante et adaptée et ayant une rémunération à la hauteur de leur fonction. Mais bon, ce n'est vraiment pas la direction que prend ce maelstrom.
Ce n'est pas qu'un arrangement qui permet de simplifier la vie de tout le monde, c'est un pas de plus vers le grand n'importe quoi qui est déjà bien avancé.

(Euh par contre si un sympathique modérateur pouvait rajouter un 'r' dans le titre, ce serait très gentil...)

Certain ont des masters et passent le concours cela ne me dérangeraient pas.

Roumégueur Ier a écrit:(Euh par contre si un sympathique modérateur pouvait rajouter un 'r' dans le titre,  ce serait très gentil...)

Oui, parce que sinon Fesseur Pro va sévir...