Accès à la hors-classe (2020)

Toujours au BO du jour ...

Professeur des écoles :
https://www.education.gouv.fr/pid285/bulletin_officiel.html?cid_bo=148131

Agrégés :
https://www.education.gouv.fr/pid285/bulletin_officiel.html?cid_bo=148137

Certifiés, PLP, CPE, PSYEN :
https://www.education.gouv.fr/pid285/bulletin_officiel.html?cid_bo=148138

tout ça pour dire qu'on avance de plus en plus en rang d'oignons à l'ancienneté, l'accès se faisant à l'issue du 11 échelon passé...

Barème d'ancienneté: 10 points par an.

Avis:
- Excellent : 145 points ( équivalent à un bonus de 4 ans, si on considère qu'il n'y a pas d'avis à consolider)

- Très satisfaisant : 125 points ( équivalent à un bonus de 2 ans, si on considère qu'il n'y a pas d'avis à consolider)

- Satisfaisant : 105 points

- À consolider : 95 points ( malus de 1 an )


Ce qui peut être intéressant, c'est de voir les barres de passages, pour voir si elles avancent ou reculent. J'ai peur que le trou de l’entonnoir ne soit pas assez gros? C'est un pourcentage ? ou un nombre de place fixe ?

pop a écrit:Barème d'ancienneté: 10 points par an.

Avis:
- Excellent : 145 points ( équivalent à un bonus de 4 ans, si on considère qu'il n'y a pas d'avis à consolider)

- Très satisfaisant : 125 points ( équivalent à un bonus de 2 ans, si on considère qu'il n'y a pas d'avis à consolider)

- Satisfaisant : 105 points

- À consolider : 95 points ( malus de 1 an )


Ce qui peut être intéressant, c'est de voir les barres de passages, pour voir si elles avancent ou reculent. J'ai peur que le trou de l’entonnoir ne soit pas assez gros? C'est un pourcentage ? ou un nombre de place fixe ?

Ce sont des pourcentages. La barre a baissé l'an dernier pour les agrégés : dernier promu à 175 points, contre 185 l'année précédente.

Localement, pour les PE, 2018 a épuisé les 11èmes échelon hors "à consolider".
Je n'arrive pas à trouver les infos pour 2019.

En primaire, on passe de 3% de promus parmi les promouvables (autant dire qu'à part des happy few qui ont travaillé dans les locaux administratifs à un moment ou un autre, c'était exotique) à 13%.

Je viens de recevoir un mail me disant de compléter mon dossier pour la hors classe via i-Prof (Les services / Accéder à la campagne 'Tableau d'avancement à la hors classe des professeurs agrégés'). Mais quand je vais dans la rubrique, il est seulement noté :
"SIAP/Iprof met à votre disposition les informations utiles pour compléter les dossiers pour les avancements de grade." Je ne vois rien à remplir.
Que faut-il compléter et où ?

Dites, la comptabilité de l'ancienneté c'est à partir de :

- l'échelon 9 + 3ans = 10 pts d'ancienneté ?
ou de
- l'échelon 10 + 0 ?

Hérodoute a écrit:Dites, la comptabilité de l'ancienneté c'est à partir de :

- l'échelon 9 + 3ans  = 10 pts d'ancienneté ?
ou de
- l'échelon 10 + 0  ?      

9 + 3 = 10 pts d'ancienneté.

Personne pour répondre à ma question ? Suis-je la seule à avoir reçu ce message ?

Ingeborg B. a écrit:

Hérodoute a écrit:Dites, la comptabilité de l'ancienneté c'est à partir de :

- l'échelon 9 + 3ans  = 10 pts d'ancienneté ?
ou de
- l'échelon 10 + 0  ?      

9 + 3 = 10 pts d'ancienneté.

Merci Ingeborg.

Après le 3e rdv de carrière et une fois l'avis du Recteur définitivement acté, il n'y a plus d'autre évaluation ou avis qui entre en jeu ? Il n'y a plus qu'à ... attendre ?

Kilmeny a écrit:Personne pour répondre à ma question ? Suis-je la seule à avoir reçu ce message ?

Il faut compléter le CV dans I-Prof et les infos basculent ensuite dans le dossier pour la hors-classe. Enfin, si mes souvenirs sont bons ...

Ruthven a écrit:

Kilmeny a écrit:Personne pour répondre à ma question ? Suis-je la seule à avoir reçu ce message ?

Il faut compléter le CV dans I-Prof et les infos basculent ensuite dans le dossier pour la hors-classe. Enfin, si mes souvenirs sont bons ...

Merci pour ta réponse. Ce que je ne comprends pas, dans ce cas, c'est la raison pour laquelle on me demande de compléter mon dossier dans la rubrique "services" et non dans "CV"

Depuis le PPCR, il n'y a rien à faire pour la HC.

Elyas a écrit:Depuis le PPCR, il n'y a rien à faire pour la HC.

Ce n'est pas ce qu'indique le message que je viens de recevoir.

C'est peut être un message te conseillant de mettre à jour ton CV (diplômes, activités de formations...) même si je ne vois pas l'intérêt si tout est devenu "automatique". Sauf, s'il faut encore et toujours faire un tri parmi les promouvables...

Justement le message ne parle pas du CV mais bien d'un dossier à compléter dans "tableau d'avancement hors classe".

Je crois également que c'est automatique et que les critères pour être départagé en cas d'égalité sont connus (ancienneté dans le corps, puis ....).
Je crois que le dossier iprof a de moins en moins d'intérêt à être rempli dans ce cadre là.... Je le remplis pour me souvenir de ce que j'ai fait mais pas dans l'espoir que cela serve pour la HC

Oui moi aussi j'ai eu le message "(...)Néanmoins, pour améliorer vos chances de promotion, vous pouvez si vous le souhaitez consulter et compléter votre dossier via i-Prof jusqu'au 01/03/2020 (Les services / Accéder à la campagne 'Tableau d'avancement à la hors classe des professeurs agrégés').(....)"
Mais justement en cliquant sur ce qui est indiqué on tombe sur le dossier iprof

Hérodoute a écrit:

Ingeborg B. a écrit:

Hérodoute a écrit:Dites, la comptabilité de l'ancienneté c'est à partir de :

- l'échelon 9 + 3ans  = 10 pts d'ancienneté ?
ou de
- l'échelon 10 + 0  ?      

9 + 3 = 10 pts d'ancienneté.

Merci Ingeborg.  

Après le 3e rdv de carrière et une fois l'avis du Recteur définitivement acté, il n'y a plus d'autre évaluation ou avis qui entre en jeu ?  Il n'y a plus qu'à ... attendre ?

Oui.. Sachant que la barre d'accès va certainement encore baisser pour les agrégés. Moi, je goût, pour une fois ma vieillitude, car je bénéficie du dispositif transitoire. Je ne regrette pas de me passer du rendez-vous de carrière.

Dites, l'autre jour je suis tombée sur une grille de traitement nets, de 2019, et en regardant de plus près, l'indice de l'échelon 9 de la classe normale serait le même que l'échelon 1 de la hors classe, et ensuite les indices des échelons 10 et 11 de la classe normale sont supérieurs à ceux des échelons 2 et 3 de la hors classe.
Donc quelques questions me sont venues à l'esprit
1°) quel est l'intérêt de la hors classe ?
Puis :
2°) comment se passe le reclassement de la classe normale à la hors-classe ? (il y a bien un texte qq part qui dit qu'on ne peut pas gagner moins après reclassement, il me semble ? )

Tu n'es pas reclassée à l'échelon 1 de la HC mais à l'échelon correspondant à un indice supérieur à celui que tu as dans la CN (par exemple si tu es à l'échelon 11 de la CL -indice de 673- tu es reclassée à l'échelon 4 de la HC -indice de 715).

2) Non tu passes à l'échelon de la HC dont l'indice qui est supérieur à celui que tu avais dans l'échelle normal.

Ok merci (ceci dit, moi, avant d'y être à la hors-classe ... j'ai le temps ...si j'y arrive ...)

Pour la hors classe le reclassement dépend de l'ancienneté dans l'échelon précédent. Je venais de passer au 11 et j'ai dû attendre deux ans pour avoir un gain financier

Clecle78 a écrit:Pour la hors classe le reclassement dépend de l'ancienneté dans l'échelon précédent. Je venais de passer au 11 et j'ai dû attendre deux ans pour avoir un gain financier

je ne comprends pas : ton indice a bien augmenté lors du passage à la HC, non ?