Bilan social du ministère 2012-2013 : le point sur les ressources humaines, effectifs, carrières et conditions de travail des personnels d'enseignement scolaire.

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Bilan social du ministère 2012-2013 : le point sur les ressources humaines, effectifs, carrières et conditions de travail des personnels d'enseignement scolaire.

Message par John le Ven 2 Mai 2014 - 21:09

Le bilan social dresse un portrait de l’ensemble des personnels, enseignants et autres personnels de l'éducation nationale et de l'enseignement supérieur au cours de l'année 2012-2013. Il présente les indicateurs utiles au pilotage des ressources humaines contribuant au fonctionnement du système éducatif : effectifs détaillés et caractéristiques des personnels, carrières, conditions de travail. Cette première partie couvre les personnels rémunérés par le ministère au titre de la mission « enseignement scolaire ».
Le rapport de 174 pages est disponible ici :
http://cache.media.education.gouv.fr/file/2012-2013_Enseignement_scolaire/71/8/DEPP_Bilan_social_2012_2013_enseignement_scolaire_317718.pdf

Au programme, entre autres :
Champs et sources utilisés, données de référence, évolutions des effectifs
Les personnels du ministère de l'éducation nationale en 2012-2013
Les rémunérations
Les concours de la session 2012
Les promotions
La mobilité géographique
Les retraites
Les lieux d'exercice
Les congés pour raisons de santé
La formation continue
La politique sociale
Les élections professionnelles


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Re: Bilan social du ministère 2012-2013 : le point sur les ressources humaines, effectifs, carrières et conditions de travail des personnels d'enseignement scolaire.

Message par User5899 le Ven 2 Mai 2014 - 22:30

Un élément intéressant dans ce rapport :

Salaire brut annuel en équivalent temps plein annualisé des personnels
titulaires du secteur public en France métropolitaine
Les personnels enseignants :
Dans le premier degré : 31 280 € (dont 5,0 % de primes)
Dans le second degré : 39 200 € (dont 14,6 % de primes)

Ensemble des enseignants : 35 400 € (dont 10,6 % de primes)
Les personnels non enseignants :
Personnels de catégorie A : 46 670 € (dont 17,0 % de primes)

Personnels de catégorie B : 29 660 € (dont 17,4 % de primes)
Personnels de catégorie C : 22 300 € (dont 13,0 % de primes)
Ensemble des non-enseignants : 34 900 € (dont 16,3 % de primes)


Dernière édition par Cripure le Ven 2 Mai 2014 - 23:31, édité 1 fois (Raison : graisse)

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Re: Bilan social du ministère 2012-2013 : le point sur les ressources humaines, effectifs, carrières et conditions de travail des personnels d'enseignement scolaire.

Message par John le Ven 2 Mai 2014 - 22:32

Très juste !

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Re: Bilan social du ministère 2012-2013 : le point sur les ressources humaines, effectifs, carrières et conditions de travail des personnels d'enseignement scolaire.

Message par User5899 le Ven 2 Mai 2014 - 23:32

Ne croirait-on pas que nous sommes payés dix mois étalés sur douze ? bounce

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Re: Bilan social du ministère 2012-2013 : le point sur les ressources humaines, effectifs, carrières et conditions de travail des personnels d'enseignement scolaire.

Message par Zenxya le Sam 3 Mai 2014 - 0:07

Ce qui m'a étonné :
rapport, bas de page 50 a écrit:Dans le premier degré, les instituteurs, qui sont les seuls enseignants de catégorie B, ont une rémunération moins importante.

Je ne savais pas que les instituteurs étaient sur la grille B.

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Re: Bilan social du ministère 2012-2013 : le point sur les ressources humaines, effectifs, carrières et conditions de travail des personnels d'enseignement scolaire.

Message par Ronin le Sam 3 Mai 2014 - 0:17

Les instituteurs oui, les PE sont catégorie A.

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Re: Bilan social du ministère 2012-2013 : le point sur les ressources humaines, effectifs, carrières et conditions de travail des personnels d'enseignement scolaire.

Message par henriette le Sam 3 Mai 2014 - 1:05

@Ronin a écrit:Les instituteurs oui, les PE sont catégorie A.
Je pensais qu'ils avaient tous été reclassés petit à petit.

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Re: Bilan social du ministère 2012-2013 : le point sur les ressources humaines, effectifs, carrières et conditions de travail des personnels d'enseignement scolaire.

Message par Ronin le Sam 3 Mai 2014 - 1:33

Il reste quelques irréductibles, ils sont, comme les inspecteurs compétents, forts rares et discrets.

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Re: Bilan social du ministère 2012-2013 : le point sur les ressources humaines, effectifs, carrières et conditions de travail des personnels d'enseignement scolaire.

Message par John le Dim 4 Mai 2014 - 3:37

Pendant l’année scolaire, un enseignant du premier degré à temps complet déclare, en moyenne, 44 heures de travail par semaine, dont 25 h 30 en présence d’élèves, reflétant leur obligation de service d’enseignement en classe et en aide personnalisée. Les 18 h 30 hors de la présence d’élèves se répartissent ainsi : 13 heures consacrées aux activités pédagogiques (préparation des cours, corrections des copies), deux heures et demie aux activités avec la communauté éducative (collègues, parents) et 3 heures à d’autres missions liées à l’enseignement (conseils d’écoles, surveillance d’études ou de cantine, etc.).
Les directeurs d’école déclarent un temps légèrement plus important (45 heures) que les enseignants en élémentaire (environ 43 heures) et que ceux en maternelle (38 h 30).
Dans le second degré, un enseignant à temps complet déclare, en moyenne, 41 heures de travail par semaine, qui se répartissent pour moitié entre temps passé avec les élèves et pour moitié en temps consacré à d’autres activités. Parmi ces dernières, ce sont les activités pédagogiques qui consomment le plus d’heures de travail, soit près de 16 heures. Les activités avec la communauté éducative et les autres tâches liées à l’enseignement (entretien de laboratoires ou d’ateliers, conseils de classe, etc.) prennent autant de temps aux enseignants, soit 2 h 40 chacune. Les professeurs certifiés déclarent un temps sensiblement plus important (43 heures) que leurs collègues : plus de 39 heures pour les agrégés et les professeurs de lycée professionnel (PLP) et 37 h 30 pour les Peps.
http://cache.media.education.gouv.fr/file/2012-2013_Enseignement_scolaire/71/8/DEPP_Bilan_social_2012_2013_enseignement_scolaire_317718.pdf
(page 29)

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Re: Bilan social du ministère 2012-2013 : le point sur les ressources humaines, effectifs, carrières et conditions de travail des personnels d'enseignement scolaire.

Message par Daphné le Dim 4 Mai 2014 - 8:44

@henriette a écrit:
@Ronin a écrit:Les instituteurs oui, les PE sont catégorie A.
Je pensais qu'ils avaient tous été reclassés petit à petit.

Pas tous, mais bon il ne doit pas en rester beaucoup.
Concenant le reclassement, un instituteur - catégorie B donc - au 11ème échelon était reclassé au 8ème échelon des PE, qui ont excatement la même grille indiciaire que les certifiés, PEPS, PLP, CPE.

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Bilan social du MEN, salaires et horaires : une vie de prof à la loupe

Message par Celadon le Lun 5 Mai 2014 - 16:36

http://www.lexpress.fr/education/salaires-et-horaires-une-vie-de-prof-a-la-loupe_1535787.html#xtor=AL-447
Extrait :
"Une professeure de collège dans la quarantaine travaillant 41 heures par semaine et gagnant entre 2400 et 2900 euros nets par mois. Voilà le portrait robot de l'enseignant français "moyen", établi sur la base des données issues du bilan social annuel du ministère de l'Education Nationale. Un portrait-robot qui cache en réalité beaucoup de disparités, suivant l'âge, le sexe, ou le niveau de diplôme... Instantanés."


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Re: Bilan social du ministère 2012-2013 : le point sur les ressources humaines, effectifs, carrières et conditions de travail des personnels d'enseignement scolaire.

Message par mathmax le Lun 5 Mai 2014 - 17:41

Je pense qu'ils confondent le brut et le net, non ?

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Re: Bilan social du ministère 2012-2013 : le point sur les ressources humaines, effectifs, carrières et conditions de travail des personnels d'enseignement scolaire.

Message par dandelion le Lun 5 Mai 2014 - 17:44

@mathmax a écrit:Je pense qu'ils confondent le brut et le net, non ?
En tout cas que le salaire médian des agrégés s'élève à 3400 euros, ça me surprend.

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Re: Bilan social du ministère 2012-2013 : le point sur les ressources humaines, effectifs, carrières et conditions de travail des personnels d'enseignement scolaire.

Message par toniakroger le Lun 5 Mai 2014 - 17:53

je suppose qu'ils comptent aussi les HSA, les heures de colle en prépa etc.Parce que 3400 euros nets c'est peu ou prou le net d'un agrégé hors classe au dernier échelon de la hors-classe

41 heures hebdo. Même si c'est "seulement" ça, (et à mon sens c'est souvent bien plus), ils sont où nos RTT?

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Re: Bilan social du ministère 2012-2013 : le point sur les ressources humaines, effectifs, carrières et conditions de travail des personnels d'enseignement scolaire.

Message par Celadon le Lun 5 Mai 2014 - 17:55

C'est un article discret, hein, ils ne vont pas non plus faire un battage monstre autour des 41 h hebdo des profs, sinon, sur qui vont-ils taper après ?

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Re: Bilan social du ministère 2012-2013 : le point sur les ressources humaines, effectifs, carrières et conditions de travail des personnels d'enseignement scolaire.

Message par plotch le Lun 5 Mai 2014 - 17:57

@toniakroger a écrit:je suppose qu'ils comptent aussi les HSA, les heures de colle en prépa etc.Parce que 3400 euros nets c'est peu ou prou le net d'un agrégé hors classe au dernier échelon de la hors-classe

41 heures hebdo. Même si c'est "seulement" ça, (et à mon sens c'est souvent bien plus), ils sont où nos RTT?

A lire le dernier article de Brighelli c'est le salaire d'un prof de prépa en fin de carrière puisqu'il s'agirait de son salaire Smile

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Re: Bilan social du ministère 2012-2013 : le point sur les ressources humaines, effectifs, carrières et conditions de travail des personnels d'enseignement scolaire.

Message par Lefteris le Lun 5 Mai 2014 - 17:59

Ils doivent confondre le brut et le net, ce sont des traitements quasiment de fin de carrière et hors -classe dans les deux cas. Dans la réalité , 2480 €, c'est à peu près  le 10ème échelon de certifié , avec l'ISOE (sans les HS).  Tout le monde n'est pas au 10ème échelon à 41 ans ( il faut avoir tout passé au grand choix).


edit : ce matin 7/05 , Dominique Seux en parle. Le billet est sur son blog

http://blogs.lesechos.fr/index.php?page=forum&id_article=14639.

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Salaires des enseignants : Le dernier rapport du ministère de l'Éducation met en lumière les très fortes disparités entre les traitements qui règnent au sein même de l'Éducation nationale.

Message par Dwarf le Ven 9 Mai 2014 - 19:48

Salaires des enseignants : la grande inégalité

Le dernier rapport du ministère de l'Éducation met en lumière les très fortes disparités entre les traitements qui règnent au sein même de l'Éducation nationale.

On croit la fonction publique rigide et on pense que les enseignants ont l'égalité chevillée au corps. Un rapport vient bousculer ces idées reçues en mettant en lumière les très fortes disparités qui règnent parmi les quelque 750 000 enseignants du secteur public. Près de 65 000 euros par an séparent le salaire le plus bas d'un professeur des écoles de la rémunération la plus élevée d'un professeur de chaire supérieure ! Des écarts qui s'expliquent par les niveaux d'enseignement et les différents corps, mais pas seulement. Ils se ressentent à l'intérieur même de ces corps, et l'ancienneté représente un avantage décisif.

Concernant les salaires bruts, la moyenne annuelle des titulaires du secteur public s'élève à 35 400 euros, les primes correspondant à 10,6 % du total. Mais dans le détail, cette moyenne ne correspond pas à grand-chose. Ainsi, le premier degré, c'est-à-dire le primaire, souffre d'une différence dans les traitements très importante : les rémunérations du personnel enseignant du second degré (39 200 euros, dont 14,6 % de primes) dépassent celles du premier (31 280, dont seulement 5 % de primes).

Suite ici : http://www.lepoint.fr/societe/salaires-des-enseignants-la-grande-inegalite-08-05-2014-1820624_23.php#xtor=EPR-6-[Newsletter-Mi-journee]-20140509

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Re: Bilan social du ministère 2012-2013 : le point sur les ressources humaines, effectifs, carrières et conditions de travail des personnels d'enseignement scolaire.

Message par John le Sam 10 Mai 2014 - 16:12

Les professeurs français ont la réputation de ne pas être très bien payés. Une réputation justifiée si l'on en croit le bilan social 2012-2013 publié par le ministère de l’Education nationale. Si le salaire des professeurs est relativement bas, c’est surtout les écarts entre les niveaux d'enseignement qui sont frappants.

Chaque année, le ministère de l'Education nationale fait le point sur ses effectifs. Le bilan permet, cette année, d’avoir un aperçu précis des niveaux de revenu des enseignants.

http://tempsreel.nouvelobs.com/societe/20140509.OBS6696/enseignement-les-profs-francais-sont-mal-payes.html?xtor=RSS-17

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