Burn out, quelles démarches ?

Je confirme que le détachement sur contrat ne se pratique que s'il n'existe pas de cadre d'emploi correspondant à la fonction (une fonction pour laquelle il n'y a pas de catégorie de fonctionnaire adapté).

Bonjour me revoilà,

Je dois revoir un psychiatre expert en septembre : quelles sont les options qu'il doit cocher sur le papier ? (je sais qu'il y a "consolider" : qu'est ce que cela signifie ?)

Si il déclare que je suis bonne pour le service alors que je ne me sens pas du tout d'y retourner, qu'est ce que je fais ?

Mon psy qui me prescrit mon arrêt de mois en mois m'a dit qu'à son retour de vacances, il me ferait un arrêt longue maladie de 6 mois et qui rentrerait dans le cadre de mon "accident de service" : est-ce que c'est quand même l'avis de l'expert mandaté par l'EN qui prime ?

Simple question : tu mentionnes dans tes interventions la notion "d'accident de service". Cela signifie-t-il que ton "burn-out" a été causé, déclenché, par un incident particulier survenu au travail ? Ou bien c'est simplement un épuisement après accumulation ?

J'espère que tu réussiras à construire de meilleures conditions, peut-être par une reconversion professionnelle.

@Solovieï : lis le message liminaire de ce fil.

@petiote : je n'ai pas de réponse mais je t'envoie tout mon soutien.

merci Henriette pour ton soutien, et oui Soloviei c'est bien un "incident" comme tu dis (bon un peu minime comme mot, mais je n'en vois pas d'autre)

Est-ce que quelqu'un sait pour l'expert mandaté par l'académie ?

Ah oui, je comprends mieux. Je n'avais pas vu qu'il y avait 4 pages et je me suis emmêlé les pinceaux avec un autre fil ouvert sur le même sujet.