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Ruthven
Monarque

Éducation Prioritaire : Blanquer annonce une prime au mérite collectif - Page 2 Empty Re: Éducation Prioritaire : Blanquer annonce une prime au mérite collectif

par Ruthven le Lun 17 Sep 2018 - 7:35
Il n'y a pas que la prime, le ministre envisage aussi "des droits de mutation plus forts" pour les équipes qui atteignent les objectifs ...

C'est dans l'entretien du Figaro

Ministre de l'EN a écrit:
La prime REP+ (3 000 euros annuels supplémentaires, NDLR) est un bon exemple d’évolution gagnante pour tout le monde. Elle permet d’améliorer le pouvoir d’achat des professeurs et de rendre plus attractive l’éducation prioritaire. Nous travaillons sur les critères d’attribution d’une partie de cette prime car nous souhaitons déboucher sur une éducation prioritaire qui, au lieu d’indemniser la difficulté, stimule la réussite. Cela va de pair avec des contrats d’objectifs permettant de progresser. Quand l’équipe éducative y arrive, elle est récompensée par des droits de mutation plus forts, une prime plus importante… L’argent accordé par l’État à l’éducation prioritaire ne doit pas être dépensé pour pérenniser des situations, mais pour les améliorer.
JPhMM
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Demi-dieu

Éducation Prioritaire : Blanquer annonce une prime au mérite collectif - Page 2 Empty Re: Éducation Prioritaire : Blanquer annonce une prime au mérite collectif

par JPhMM le Lun 17 Sep 2018 - 7:45
En clair, les équipes qui auront le mieux réussi auront de fuir plus vite.
En revanche, les pires équipes resteront avec leurs élèves de REP+.

Pauvres gosses.

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Labyrinthe où l'admiration des ignorants et des idiots qui prennent pour savoir profond tout ce qu'ils n'entendent pas, les a retenus, bon gré malgré qu'ils en eussent. D'ailleurs, il n'y a point de meilleur moyen pour mettre en vogue ou pour défendre des doctrines étranges et absurdes, que de les munir d'une légion de mots obscurs, douteux , et indéterminés. Ce qui pourtant rend ces retraites bien plus semblables à des cavernes de brigands ou à des tanières de renards qu'à des forteresses de généreux guerriers. Que s'il est malaisé d'en chasser ceux qui s'y réfugient, ce n'est pas à cause de la force de ces lieux-là, mais à cause des ronces, des épines et de l'obscurité des buissons dont ils sont environnés. Car la fausseté étant par elle-même incompatible avec l'esprit de l'homme, il n'y a que l'obscurité qui puisse servir de défense à ce qui est absurde. — John Locke

Je crois que je ne crois en rien. Mais j'ai des doutes. — Jacques Goimard
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angelxxx
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par angelxxx le Lun 17 Sep 2018 - 8:41
Tout dépends des critères de réussites. Je pense au contraire que les bons enseignants vont rester plus longtemps...
Bon je n'aime pas le fait que ça soit conditionnel mais je serai content d'avoir un bonus pour les mutations. Je ne compte pas rester à vie en rep+, mais le changement risque d'être violent niveau salaire...

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"La lumière pense voyager plus vite que quoi que ce soit d'autre, mais c'est faux. Peu importe à quelle vitesse voyage la lumière, l'obscurité arrive toujours la première, et elle l'attend. Terry Pratchett."
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par Ruthven le Lun 17 Sep 2018 - 9:19
@angelxxx a écrit:Tout dépends des critères de réussites. Je pense au contraire que les bons enseignants vont rester plus longtemps...
Bon je n'aime pas le fait que ça soit conditionnel mais je serai content d'avoir un bonus pour les mutations.

La bonification existe déjà en REP et REP+, ce qui est détestable, c'est le barème variable en fonction des résultats.
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angelxxx
Niveau 10

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par angelxxx le Lun 17 Sep 2018 - 9:22
Oui enfin elle est assez ridicule. Je pensais qu'il imaginais en faire une vraie, fixe et pérenne.

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"La lumière pense voyager plus vite que quoi que ce soit d'autre, mais c'est faux. Peu importe à quelle vitesse voyage la lumière, l'obscurité arrive toujours la première, et elle l'attend. Terry Pratchett."
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par Balthazaard le Lun 17 Sep 2018 - 10:33
@Ruthven a écrit:Il n'y a pas que la prime, le ministre envisage aussi "des droits de mutation plus forts" pour les équipes qui atteignent les objectifs ...

C'est dans l'entretien du Figaro

Ministre de l'EN a écrit:
La prime REP+ (3 000 euros annuels supplémentaires, NDLR) est un bon exemple d’évolution gagnante pour tout le monde. Elle permet d’améliorer le pouvoir d’achat des professeurs et de rendre plus attractive l’éducation prioritaire. Nous travaillons sur les critères d’attribution d’une partie de cette prime car nous souhaitons déboucher sur une éducation prioritaire qui, au lieu d’indemniser la difficulté, stimule la réussite. Cela va de pair avec des contrats d’objectifs permettant de progresser. Quand l’équipe éducative y arrive, elle est récompensée par des droits de mutation plus forts, une prime plus importante… L’argent accordé par l’État à l’éducation prioritaire ne doit pas être dépensé pour pérenniser des situations, mais pour les améliorer.

Je suis curieux de voir l'usine à gaz qui va en sortir..
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pseudo-intello
Neoprof expérimenté

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par pseudo-intello le Lun 17 Sep 2018 - 13:32
@Ruthven a écrit:
@angelxxx a écrit:Tout dépends des critères de réussites. Je pense au contraire que les bons enseignants vont rester plus longtemps...
Bon je n'aime pas le fait que ça soit conditionnel mais je serai content d'avoir un bonus pour les mutations.

La bonification existe déjà en REP et REP+, ce qui est détestable, c'est le barème variable en fonction des résultats.

Certes, mais ce qui est le plus détestable, c'est le "collectif" de la chose.

Si, au sein d'une équipe novatrice, jeune, disruptive et bienveillante, un collègue refuse de se tuer au travail et de remplir moult livrets, c'est sur lui que retombera la frustration collective en cas de résultats donc de prime moins importants qu'escomptés. Avant, tu pouvais dire "je m'en balec, passez-moi à l'ancienneté et fichez -moi la paix", maintenant, on fera porter la non-mutation des collègues et la chicheté de la prime de tout le monde sur ton petit dos.

Ça me rappelle Boule de Suif, un peu...
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